Le groupe

Découvrez le groupe, ses valeurs, son historique.

Présentation

Fondé par Gilles Capdessus en avril 2003, le Groupe CSW est un groupe familial indépendant, constitué progressivement des sociétés MSL, Stores Climatic, Sermibat et MG Fermetures.

Comptant aujourd’hui près de 90 salariés, les 4 sociétés filiales unissent leurs moyens pour offrir aux professionnels installateurs et distributeurs un ensemble de produits et services uniques sur le quart sud-est de la France.

Le Groupe CSW met ainsi à disposition des produits sur mesure de protection solaire et de fermetures destinés au second œuvre du bâtiment, ainsi que les services de logistique et après-vente associés.

Nos marques

Découvrez les sites du groupe CSW

MSL › Stores climatic › Sermibat › MG Fermetures ›

Historique

Découvrez l'historique du Groupe CSW, acteur de référence sur le marché de l’équipement des ouvertures.

2003

Rachat de MSL

La société MSL est spécialisée dans la fabrication sur mesure de moustiquaires et d’équipements de protection solaire intérieurs ou extérieurs.

2007

Rachat de Stores Climatic

La société Stores Climatic est spécialisée dans la fabrication sur mesure et la distribution d’équipements de protection solaire, de fermeture et de moustiquaires auprès de ses clients utilisateurs ou intégrateurs.

2008

Rachat de Sermibat

La société Sermibat est spécialisée dans la conception et la fabrication sur mesure de produits de fermeture et de protection solaire qui offre une haute qualité pour garantir à tous ses clients fiabilité et durabilité.

2015

Rachat de MG Fermetures

La société MG Fermetures est spécialisée dans la fabrication sur mesure d’équipements de fermetures. Synonymes de qualité et durabilité, les solutions MG Fermetures sauront satisfaire les clients les plus exigeants.

Nos valeurs

Professionnalisme et qualité

Les entités du groupe apportent à leurs clients des produits de qualité. A travers des productions sur mesure elles s’attachent à fournir les solutions les mieux adaptées à leurs problématiques.

Les composants, les processus d’assemblages et les organisations font l’objet d’améliorations permanentes pour toujours plus de performance.

Vision et innovation

Dans sa volonté de croissance pérenne et maîtrisée, le groupe souhaite garder un positionnement clair au service des professionnels, qu’ils soient concepteurs, installateurs ou utilisateurs, en leur permettant d’accéder aux technologies les plus innovantes et de nouvelles gammes des produits.

Partenariat et proximité

Avec ses clients en les accompagnant tout au long du projet par le conseil, l’assistance sur chantier, la gestion de l’après-vente, la formation et en établissant avec eux des liens de proximité.

La sélection rigoureuse de fournisseurs qui partagent la même philosophie d’amélioration constante des produits, de la qualité et des services.

Humanisme et citoyenneté

Le Groupe CSW est très attaché à la qualité des relations avec tous ses interlocuteurs : clients, fournisseurs, institutions… et à jouer pleinement son rôle économique et social.

Il s’efforce d’offrir à ses collaborateurs un environnement de travail agréable et épanouissant.